Competencia de habilidades | ¿Quién dijo que los trabajadores de primera línea no tienen escenario? El espíritu de “M&W PUMP” detrás de una competencia
Hora de lanzamiento:
2026-05-21
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Cuando un calibre se convierte en el protagonista de la competición y una desviación de 0,01 mm decide la victoria o la derrota, detrás de ello se esconde el compromiso casi intransigente de una empresa con la calidad.
El 20 de mayo de 2026, la Competencia de Habilidades en Tecnología de Medición de Productos de Mecanizado de… "BOMBA M&Y" El Grupo de Ahorro Energético concluyó con éxito. Con el propósito de “medición precisa, mejora de habilidades, aprendizaje a través de la competencia y fomento de la artesanía”, esta competencia se centró en los procedimientos clave de medición para productos de mecanizado. En el tiempo establecido, los concursantes realizaron de manera independiente todo el proceso, que incluyó la selección de herramientas de medición, la limpieza y la calibración a cero, la medición estandarizada, el registro de datos y la organización y devolución de las herramientas, evaluando de forma integral sus habilidades prácticas y su conciencia sobre el control de calidad. En el lugar de la competencia, los participantes sostuvieron las herramientas de medición y se concentraron intensamente, empleando atención y precisión para plasmar el espíritu artesanal de… "BOMBA M&Y" ¡Gente!
▲Concurso de Habilidades en Tecnología de Medición de Productos de Mecanizado

| Más que una simple competencia — Es "BOMBA M&Y" Su creencia en la calidad
▲ Asesoramiento técnico in situ por parte de “Wen Die”, subdirector del Departamento de Calidad Técnica y artesano veterano con 30 años de experiencia

"BOMBA M&Y" Energy Saving siempre ha considerado que la competitividad de los productos reside en las manos de cada trabajador técnico de primera línea.
Como una empresa de alta tecnología profundamente comprometida con el campo del ahorro de energía en sistemas de fluidos, "BOMBA M&Y" Los productos de Energy Saving se utilizan ampliamente en sectores industriales clave a nivel nacional, como la siderurgia, la petroquímica, la generación eléctrica y la ingeniería municipal.
El rendimiento de una bomba comienza con la precisión de un solo tornillo.
La reputación de una empresa comienza con la seriedad en cada medición.
Esta competencia es un reflejo vívido de cómo "BOMBA M&Y" Energy Saving incorpora el “gen de la calidad” en el núcleo mismo de cada empleado.
| Detrás de la precisión al milímetro se encuentra un sistema “invisible” de desarrollo de talentos
▲ Escenas de actividades previas de formación de talentos
Esta competencia es solo una parte de… "BOMBA M&Y" El sistema interno de competencia técnica de Energy Saving. A lo largo de los años, "BOMBA M&Y" Energy Saving siempre ha considerado la formación de talentos y la mejora de competencias como la principal fuerza impulsora del desarrollo empresarial, estableciendo un mecanismo integral de capacitación interna basado en “aprender mediante la competencia, practicar mediante la competencia y aplicar mediante la competencia”:
01
Competiciones regulares de habilidades: abarcan puestos clave como mecanizado, soldadura, montaje e inspección de calidad, integrando la competencia técnica en el trabajo cotidiano.
02
Mentoría y transmisión de habilidades: empleados experimentados orientan a los recién incorporados, y los trabajadores más capacitados apoyan a quienes tienen menos destreza, lo que permite que la experiencia y el oficio se transmitan de generación en generación en el taller.
03
Sistema de Operación Estandarizado: transformar las mejores prácticas en procesos estandarizados para que todos puedan alcanzar los estándares óptimos.
04
Énfasis equitativo en los incentivos y el crecimiento: permitir que los empleados técnicamente capacitados sean reconocidos, respetados y motivados.
"BOMBA M&Y" Energy Saving comprende profundamente que el mayor ahorro de energía para una empresa consiste en garantizar que las habilidades de cada empleado no se desperdicien.
Cuando una empresa está dispuesta a tomar en serio una medición de 0,01 mm y a crear un entorno competitivo para los trabajadores de primera línea, demuestra que realmente considera a las personas como su activo más valioso.
| De la “manufactura” a la “manufactura inteligente” — "BOMBA M&Y" Nunca deja de buscar la calidad
▲ Escenas de fabricación en vivo desde el taller de mecanizado
En la actualidad, el ámbito del ahorro energético industrial constituye uno de los principales frentes de la estrategia nacional de “doble carbono”. "BOMBA M&Y" Energy Saving ha tomado siempre la innovación tecnológica como motor, la calidad como base y el ahorro de energía verde como misión, esforzándose por ofrecer a los clientes soluciones eficientes, fiables e inteligentes en sistemas de ahorro de energía fluida.
Y el punto de partida de todo esto no se encuentra en los laboratorios ni en las ruedas de prensa; está en el taller, junto a las herramientas de medición, y en los calibradores, brillantemente pulidos, que sostienen en sus manos cada uno de… "BOMBA M&Y" Empleado.
La calidad no se inspecciona hasta que existe; se fabrica.
Y las personas que producen calidad merecen respeto, refinamiento y logros.
Porque siempre hemos creído que los grandes productos son creados por un grupo de personas comprometidas, en lugares serios, realizando un trabajo serio.
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